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                以研促教,以賽促學——“漢院好老〗師”管理學院胡欣
                日期:2019-10-28  發布人:管理學院  瀏覽量:7
                胡欣,女,任漢口學院管理學院副院長,華中師範大學↘管理學院在讀博士,國家人力資源師》。主編人力資源管理專業多本教材,在國內外核心期刊發篇論文多篇。主持並參與省▃、部級教學研究項目,其中包括獨立主持湖北省教育廳人文社科項地步目“民營企業人力資源管ζ 理風險研究”,湖北省消息來了統計局項目“技術創新下的湖北省產業集︽群升級模式研究”、湖北省人大項目您“湖北省民族地區鄉村〓振興的湖北省產業集群升級模式研究”、湖北省人大項目“湖北省民族地區鄉村振興”,並被省人大研究室←推薦為優秀課題。所撰寫的調研報◣告,獲得省部級這領導簽批。
                 
                以比賽提高學生╲的學習熱情和專業技能。從2016年每年在本專業的學生中進行比賽隊員〒的選拔和訓練,形成了→極好的學習氛圍,很多卐低年級同學聽說到了高年級有機會參加專業比賽,提前就開始做◆準備。從校內選↑拔,到省賽,到大區賽,突圍到了全國賽。學生的榮譽感∏極強,作為老師也是Ψ 獲得了更多的工作熱情和成長。有一次在區◤域賽的開幕式,中南財大的專家說,在↓這個人力資源專業的比賽裏,有個在仙獸學校每年都能拿到非常好的成績,不容小覷,就是漢口學院∞。在全國性的比賽裏,有279所高校參♀賽,比賽對手都是很有實力的隊伍,大多是◇來自985,211學校的學生,但是我校在人二供奉臉色一變力資源管理的專業賽事裏給〖學校打響了品牌。為了取得優異成¤績,我都是利用工作之余,給學生開會,做培訓,比賽模擬,拍攝視頻,全部親力親☆為,一絲不敢至尊神位第三百四十六松懈,最好的成績取得了全國賽的一等獎。
                在教學工作之余,義務的指導人力資源管理專業的考研學生通靈大仙似有深意整個考研全過程,組成※考研小組。從學校專業的選擇,到制定考研學習計劃,指導】學習方法,每月列任務清單,每周檢查考研進度的」落實,以及答疑解那十大仙君惑。這項工作堅持至今█已經有6年,每一屆的學生們也目光轉向了對方取得了較好的考研成績,有考上華中師□範大學心理學專業的徐暢,中華女子學院社會工作專業的沈沁,武漢理工大學教育經濟與管理專業的陳鮮發,華中□ 農業大學社會工作專業的容蒲蓮。並且每年把考上研的往屆學生請回學校,舉辦分享講座,為下一屆的學生∴傳授經驗。

                這些成績是以前工作¤的積累,在這些的基看著醉無情沉吟開口道礎上,還需要找到需要改『進的地方,同時⌒ 總結經驗,爭取獲得更大的成績,尤其是對學生、學院和學校有意義的成績▼。
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